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KEY SPEAKER EVENTI

VUOI RENDERE IL TUO EVENTO DAVVERO SPECIALE? INVITAMI PER UNO SPEECH IPNOTICO (ANCHE ONLINE)!

Se stai organizzando un meeting con il tuo team o la tua azienda e vuoi che qualcuno motivi la tua squadra, consolidi la squadra e fornisca un’ispirazione profonda, sono lieto di aiutarti con un mio speech ipnotico di 90 minuti di persona oppure online. 

Se la mission della tua azienda è anche (e soprattutto) quella di creare benessere e abbondanza per le persone coinvolte condividendo risorse e conoscenze, potrei essere interessato a fornirti un acceleratore di risultati attraverso uno speech particolare di 90 minuti (di persona o online) che integri informazioni importanti con una sessione di ipnosi di gruppo in cui potenziare i valori e le convinzioni benefiche condivise dal tuo gruppo.

Scegli qui sotto uno dei temi dei miei speech più apprezzati e scopri il contenuto.

Contenuto della fisarmonica
La motivazione vera nasce dal profondo di una persona e difficilmente può essere imposta dall’esterno. Per questo motivo in alcuni momenti le squadre hanno bisogno che qualcuno tocchi le corde più sensibili della dimensione interiore per riaccendere quel fuoco individuale che unito agli altri può essere un grande acceleratore di risultati.

Innalzamento della performance: l’innalzamento della performance si riferisce al miglioramento delle prestazioni e della produttività in un ambiente lavorativo. Ciò può essere ottenuto attraverso una serie di tecniche e strategie, tra cui l’identificazione dei punti di forza e dei punti deboli, l’implementazione di programmi di formazione e di sviluppo, l’utilizzo di tecniche di feedback e di valutazione e la promozione di una cultura aziendale che valorizzi l’eccellenza.

Miglioramento delle vendite e della produttività: il miglioramento delle vendite e della produttività è uno dei principali obiettivi di molte aziende. Questo può essere raggiunto attraverso l’adozione di tecniche di vendita e di marketing efficaci, la promozione della collaborazione tra team e l’implementazione di strategie di miglioramento della produttività, come la pianificazione del lavoro e l’automatizzazione dei processi.

Attaccamento alla squadra: l’attaccamento alla squadra si riferisce al senso di appartenenza e di coesione tra i membri di un team o di un’organizzazione. Questo può essere sviluppato attraverso l’adozione di una cultura aziendale che valorizzi la collaborazione e il supporto reciproco, la promozione di attività di team building e la creazione di un ambiente di lavoro positivo e stimolante.

Comunicazione efficace: la comunicazione efficace è fondamentale per il successo di qualsiasi azienda. Questo può essere ottenuto attraverso l’implementazione di tecniche di comunicazione chiare e trasparenti, la promozione dell’ascolto attivo e della condivisione di informazioni e la gestione efficace dei conflitti e delle divergenze di opinione.

Risoluzione dei conflitti e il miglioramento del clima aziendale: i conflitti possono sorgere in qualsiasi ambiente lavorativo e possono avere un impatto negativo sulla produttività e sul benessere dei dipendenti. La risoluzione dei conflitti può essere ottenuta attraverso la gestione efficace delle relazioni interpersonali, l’implementazione di tecniche di comunicazione efficace e la promozione di un clima aziendale positivo e collaborativo. Ciò può portare a una maggiore soddisfazione dei dipendenti e a un miglioramento delle prestazioni e della produttività.